的事情进行调查但显然存在超

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可以瞥见的。双方事先都同意对所发生出企业管理范围的原因。因为这场冲突肯定对开放人工智能的形象和可信度没有好处。在公司必须证明自己有能力安全负责任地开发人工智能的关键时刻一场肥皂剧般的领导力危机是不合逻辑的。因此我们可以假设发生的事情的原因超出了逻辑并且具有明显的人为成分。现在就所发生的事情得出明确的结论还为时过早但由于许多参与者在中分享的。



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了重要作用。在这样的公司内以任何其他方式发生这样的事情是不可想象的。一方面萨姆奥尔特曼早就明确表示他打算以自己的风格领导公司做出看似奇怪但他认为至关重要的决定。正是因为这个原因他一直主张保持公司私有化并对人工智能的发展拥有很大的控制权。但董事会的突然决定表明并不是所有人都认同他坚强的个性和大胆的决定。然而周五他被解雇后令董事会没想到的是他竟然激起了广大员工和投资者。